Oferta de Empleo

COORDINACIÓN DE PAÍS MAURITANIA

ONG y servicios sociales

Coordinador(a)

Vacantes: 1

Publicado: 16/01/2017

Finaliza: 15/02/2017

MISIÓN
Este puesto tiene por objetivo asegurar la pertinencia y la calidad de la estrategia y proyectos desarrollados por Médicos del Mundo en el país, velando por la misión, visión y valores de MdM en Mauritania.

ÁMBITO GEOGRÁFICO DE INTERVENCIÓN
Nouakchott y Guidimakha, República Islámica de Mauritania.

ORGANIGRAMA
El puesto se integra en el Departamento de Programas Internacionales bajo supervisión directa de la responsable de la Unidad de África y en estrecha colaboración con la técnica de proyectos de Mauritania.

FUNCIONES

Representación, comunicación y posicionamiento

Representar a MdM y mantener el contacto con las autoridades del país, otras ONG, agencias y organizaciones internacionales y nacionales, donantes (ECHO, EU, AECID etc.) y autoridades.

Definición y planificación de la actuación de MdM

Analizar contexto y la situación sobre todo de vulneración del Derecho a la Salud para una mejor orientación de la estrategia de MdM.
Elaborar y/o ejecutar la estrategia de país teniendo en cuenta la visión de la organización y sus temáticas transversales.
Elaborar y presentar propuestas para nuevos proyectos garantizando la visión estratégica y principios de Médicos del Mundo.

Gestión de proyectos, finanzas, administración y logística

Tiene la responsabilidad última sobre la consecución de los objetivos y resultados de todas las acciones de MdM.
Elaborar la planificación anual de los proyectos de acuerdo con la planificación anual operativa de la organización.
Supervisar y evaluar la progresión de los proyectos estableciendo estrategias de reorientación si fuera necesario.
Buscar financiadores en el terreno y establecer los contactos con los financiadores ya existentes que estén presentes en el país.
Planificar las necesidades de recursos humanos y materiales precisos para la correcta implementación de las actividades.
Supervisar todos los informes de seguimiento interno, además de los informes justificativos (de seguimiento y finales) para las entidades financieras.


Gestión de recursos humanos

Asegurar la implementación de las políticas de gestión del personal nacional, en coordinación con el departamento de recursos humanos, y conseguir la máxima integración e implicación del equipo en el trabajo de MdM.
Fomentar la comunicación y la participación activa de todo el personal en el desarrollo de los proyectos, así como en los valores y filosofía de Médicos del Mundo.

Seguridad

Asegurar el cumplimiento de las normas de la Organización en materia de seguridad.

Gestión de emergencias

Realizar un seguimiento activo y permanente de las posibles emergencias en el país participando en los grupos de seguimiento nacional.
Apoyar a la unidad de Acción Humanitaria en la coordinación de la respuesta estratégica a emergencias.

Detalle Oferta:

Area de trabajo:
Cooperación internacional
Comunidad Autónoma:
Provincia:
Lugar de Trabajo:
Nouakchott y Guidimakha
Duración Contrato:
1 AÑO
Jornada
Jornada Completa
Tipo de contrato
Contrato Por Obra Y Servicio
País:
Mauritania
Ubicación en el extranjero:
Nouakchott y Guidimakha

Requisitos

Requisitos Mínimos:
FORMACIÓN REQUERIDA
Requerida: licenciado o diplomado con formación específica en: ciencias de la salud y cooperación internacional.

Altamente deseable: género y derechos humanos, conocimientos en salud pública, salud internacional, ciencias sociales relacionadas con el área sanitaria (antropología médica, sociología médica, economía médica),


REQUISITOS
Idiomas: Alto nivel de francés hablado y escrito. Buen nivel de español hablado y escrito.
Informática: manejo de aplicaciones MS-Office.

EXPERIENCIA
Imprescindible experiencia en terreno en cooperación internacional al desarrollo y/o acción humanitaria, preferiblemente con organizaciones sanitarias.

Experiencia previa de, mínimo, 2 años en puestos de similar categoría y responsabilidad en gestión de proyectos de cooperación sanitaria en contextos similares, especialmente en África y en contextos de crisis humanitarias y contextos críticos de seguridad.


PERFIL COMPETENCIAL
Manejo de enfoques de género, derechos humanos e interculturalidad.
Capacidad de adaptación a condiciones de vida y de trabajo altamente exigentes.
Capacidad organizativa y de trabajo en equipo.
Dinamismo y flexibilidad.
Rigurosidad y autonomía en el trabajo.
Capacidad de comunicación y empatía.
Habilidades de negociación, diplomacia y protocolo.
Habilidad en la gestión de recursos humanos.
Estudios mínimos:
Diplomatura
Situación Académica:
Completado
Dominio de Informática:
Título obtenido:
Idiomas Requeridos:
  • Francés

    Escrito: Avanzado (C1) - Hablado: Avanzado (C1) - Traducción: Avanzado (C1)